JAC (Japan Association for Construction Human Resources) haqida umumiy ma’lumotlar

JAC (Japan Association for Construction Human Resources) qanday tashkilot?

JAC - bu Yaponiya qurilish sanoatida ishlaydigan barcha xorijliklarning adolatli ish haqi va muomalasini ta'minlash uchun qurilish sohasidagi tashkilotlar va kompaniyalar tomonidan tashkil etilgan tashkilotdir.

JAC haqida batafsil

Qurilish sohasida muayyan kasbiy ko’nikmalarga ega bo’lgan ishchilarni yollagan barcha kompaniyalar JACga qo’shilishlari kerak. Shuningdek, ushbu kompaniyalar JAC tomonidan o’rnatilgan “Qurilish sohasidagi umumiy xulq-atvor kodeksi” ga amal qilishlari kerak. Ushbu yo'riqnoma, maxsus malaka bo'yicha rezidentlik statusiga ega bo'lgan xorijiy fuqarolarning Yaponiyada ishlashi va yashashi oson bo'lishi uchun kompaniya tomonidan rioya qilinadigan va'dalardir. Yo’riqnomaning ko’rsatmalari quyidagilar:

• "Overstay" (Yaponiyada qolish muddati oshib ketgan holat) yoki boshqa noqonuniy mehnat faoliyati bilan shug'ullanuvchi xorijiy fuqarolarni ishga olmaslik.

• Malaka darajasiga mos ravishda ish haqi belgilash.

• Xorijiy fuqaro ekanligi uchun kamsitmaslik.

• Inson huquqlarini hurmat qilish va zo'ravonlik, haqorat, tazyiq yoki har qanday tazyiq va zo'ravonlikka yo'l qo'ymaslik.

• Ishdan ketishga (yoki ish joyini o'zgartirishga) to'sqinlik qilmaslik.

• Kundalik hayotda yordam ko'rsatish va shunga o'xshash boshqa tadbirlar.

JAC ushbu qo'llanma qoidalariga rioya qilmaydigan kompaniyalarni ogohlantiradi va ularga tushuntirish beradi. Agar shunga qaramay, qoidalar buzilsa, bu kompaniyalar maxsus malaka bilan ishlaydigan xorijiy fuqarolarni qabul qila olmaydi. Yaponiyada maxsus malaka bilan ishlaydigan xorijiy fuqarolarni bevosita qo'llab-quvvatlayotgan yagona tashkilot JAC hisoblanadi.

JAC, maxsus malaka bilan ishlaydigan xorijiy fuqarolarning Yaponiyada ishlashi, yashashi va qurilish sohasida ko'nikmalarni egallashini qo'llab-quvvatlaydi!